社長のビタミン・一日一語

あなたの挑戦が100%成功するコツ

§ あなたの挑戦が100%成功するコツ

あなたが今年、幾つのことにチャレンジするかは分かりませんが、
全てを成功に導く以下のコツを知ってからチャレンジすることが大事。

世の中に失敗は存在しない。それは経験。
出来るまで諦めない人にあるのは、成功か挑戦中のみ(臥龍)

では、出来るまで諦めない人と諦める人の差は何か?それはチャレンジ
の第一歩で決まっている。諦めない理由を持って第一歩を踏み出した人
の先には、成功のゴールしかない。自分が諦めない理由を持っているか
どうかのチェックリストがあるので、「やりたい」と思ったときに、
この四項目で「YES」なら、踏み出してください。一つでも「NO」
があるなら、止めてください。
1.社会に善なることか?
2.私利私欲がないか?
3.魂がワクワクするか?
4.一人になっても続ける覚悟があるか?

日本と台湾で大家族を創ること、志授業を始めること、感動物語コン
テストを始めること、人を幸せにするモデル企業を創ること、インド
・モンゴル・スリランカの子ども達6000人に学校に通える喜びを
提供することなど、いずれも四項目に「YES」だから始めたことだ。

§「模擬首相公選制」のような意義を問う選挙

昨年12月の顧問先さまへの感謝ハガキに、「高市首相は、1月に
解散総選挙を打ち、衆議院単独過半数を取りに行くと見ています」
と書いた。多くの方々には、“流石、無理でしょ”と言われましたが、
株の51%以上を持たないと力がないことを知っている経営者感覚では
「有り」という想いで書いた。19日の高市首相の覚悟のスピーチを
聞き、強い経済を実現するには、成長分野に重点的・集中的・徹底的
に投資するということ、それを国民に問い、過半数を取れないときは
トップの座を降りるという覚悟に痺れた。議員を選ぶ選挙ですが、
「模擬首相公選制」のような意義を問うたということだ。

経営者も、仮に毎年従業員投票があっても、自分が選ばれるという
「自負」を持って事に当たりたいものだ。そして、自社の成長分野に、
重点的・集中的・徹底的に投資するということを、従業員に、しっかり
「説明責任」を果たしていきましょう。